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Gehaltskürzungen im spanischen Gesundheitswesen

In Spanien werden die Zulagen für Beschäftigte im Gesundheitswesen, insbesondere Ärzte und Krankenschwestern, seit 15 Jahren gekürzt.

Diese Maßnahme, die sowohl das Grundgehalt als auch die dreijährigen Lohnkonsolidierungen betrifft, begann 2010 und wurde mit der Finanzkrise begründet – Trotz des veränderten Wirtschaftsklimas ist sie bis heute in Kraft.

Deshalb sind Ärzte- und Pflegegewerkschaften erneut zusammengekommen, um die Wiederherstellung ihres Anspruchs auf volle Bonuszahlungen zu fordern – Wobei die Bonuszahlungen sowohl im Rahmengesetz für Staatsbedienstete als auch im Grundgesetz für öffentliche Angestellte verankert sind.

Ärzte- und Pflegegewerkschaften behaupten, die Kürzungen seien „ungerechtfertigt“ fortgesetzt worden, und keines der beteiligten Ministerien – Arbeit, Finanzen, Wirtschaft oder öffentliche Verwaltung – habe Schritte unternommen, um sie rückgängig zu machen.

Waren es letzte Woche Krankenschwestern und Physiotherapeuten, die auf Aufruf der Gewerkschaft „Satse“ in ganz Spanien auf die Straße gingen, um diese „diskriminierende“ Situation anzuprangern, so ist es aktuell die Ärzteschaft, die ihre Stimme gegen das erhob, was sie als „beispiellose Ungerechtigkeit“ betrachtet.

 

 

Bild Quelle: larazon -es